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店长
5000-8000元 3年以上 大专
  • 五险一金
  • 年终分红
  • 弹性工作
  • 创业公司
杭州品汇城科技有限公司 2024-03-19 21:24:28 7502人关注
职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
1) 承接公司制定的销售任务,制定和分解目标计划到人,组织店面人员落实、实现销售目标。 2) 提交店面年度、月度预算计划,做好店面年度可能发生的装修改造、促销活动、主要开支等费用计划和费用预算。 3) 组织下属履行店面的各项营销职能,包括:调研分析、销售达成、活动开展、客户拓展、客户服务、店面形象维护等;同时,对销售部门的组织架构、人员职能、流程制度、年度营销规划、团队建设、销售改进进行提议,促进销售系统正面积极发展。 4) 全面负责店面人员的日常调配、培养、督导、激励、评估、考核工作,建议对下属人员的任、免、奖、罚。 5) 协调店面与公司其他部门的关系,协调下属的部门、人员与工作关系,促进和维护店面人员内部、及与公司其他部门的良好关系。 6) 接待、沟通、联络店面的关键客户,做好关键客户服务,维持公司与关键客户的良好关系。 7) 对店面内公司的财产物品现金进行管理和保管安排,确保店面的人、财、物的安全。 8) 处理或组织处理营销活动中的重大事件或突发事件。 9) 督促实施公司的各项制度的实施,对店内的费用开支进行控制。 10)完成上级领导交办的其他任务。 岗位要求: 教育背景:具有大专以上文化程度、较全面的专业技术水平 工作经验:相关行业工作经验3年以上 技能:熟悉门店管理,熟悉建材萌点经营管理,具有相当的同行业市场分析能力。 特征:虚心好学,积极进取,良好的礼仪,有较强的工作责任心和事业心,建材门店行业优先。
联系方式
注:联系我时,请说是在江干人才网上看到的。
工作地点
地址:杭州富阳区银湖街道杭州永德电气有限公司内
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
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